Liderança Feminina

 

 

1) Objetivo

Cada vez mais é valorizada a diversidade na liderança das organizações e o pilar feminino é um viés bastante importante desta estratégia, portanto o curso visa promover o desenvolvimento de futuras lideranças femininas, onde o diferencial é a Mulher liderar como mulher utilizando-se das suas características e habilidades pessoais.

 

2) Público Alvo

Mulheres interessadas em se desenvolver, gestoras, não gestoras, profissionais liberais.

 

3) Estrutura Curricular e Carga Horária

Carga horária do curso é de 32 horas/aula.

O curso abordará os seguintes temas:

Momento inspiração : Case real de trajetória profissional de Engenheira a Diretora Corporativa de uma grande multinacional, Conciliação entre vida pessoal e evolução profissional, Desafios e vitórias da carreira profissional,

✓ Inclusão Feminina, um dos pilares da Diversidade, como valor ao negócio,

✓ A história da liderança feminina na linha do tempo,

✓ Vieses Inconscientes presentes nos gestores e nas profissionais, em momentos de atração/promoção e retenção,

✓ Realinhando crenças e valores,

✓ As diferenças naturais de modelos mentais masculinos e femininos,

✓ O poder feminino, habilidades do Sex XXI,

✓ Reconhecimento profissional x expectativas,

✓ Desenvolvimento dos talentos pessoais,

✓ Gerenciamento da vida profissional x pessoal,

✓ Gestão de conflito,

✓ Gestão do tempo,

✓ Construção de Plano de Ação para aumento da curva de desempenho da Liderança Feminina

 

4) Professores

Este curso será realizado em parceria com a empresa LEW Company, uma consultoria especializada em Diversidade e Inclusão, no recorte gênero, através das suas Diretoras:

Luceli Mota

Palestrante, Trainer e Master Coach nas áreas de Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Humano, Liderança, Carreira e Saúde Mental com atuação em empresas líderes de mercado como Toyota, TriFil; Nanocore Biotecnologia SA; ISCAR do Brasil, ARVEDI Metalfer do Brasil S.A. entre outras;

25 anos de experiência corporativa(Promon, IBM);

Co-autora do Livro “COACHING PARA ADVOGADOS”, da Editora Leader.

É graduada em Letras e Tradução pela PUC Campinas, com pós-graduação em Comércio Exterior pelo INPG, pós-graduada em Medicina Comportamental pela UNIFESP, pós-graduada Medicina Chinesa e Acupuntura pela Associação Brasileira de Acupuntura.

Especialista em comportamento e liderança, com certificação internacional em Coaching Integrativo pela ICI & ECA – European Coaching Association; Coaching de Equipe com Robert Dilts da NLP University de Santa Cruz, California – USA e Advanced in Coaching da Abra Coaching - RJ; Trainer e Master Practitioner em Programação Neurolinguística; Facilitadora em Mindfulness e Constelações Familiares e Organizacionais – Baseada na teoria de Bert Hellinger.

Adriana Camargo

Executiva com 20 anos de experiência nas áreas de Vendas e Desenvolvimento de Novos Negócios do setor automotivo com experiência em grandes multinacionais como Valeo e Continental.

Sólida exposição internacional através de cotações, negociações e desenvolvimento de projetos globais e vasta experiência em coordenar e desenvolver equipe de alta performance em um ambiente agressivo e competitivo;

Palestrante nas áreas de Diversidade & Inclusão, Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Humano, Liderança; Mentora da área de vendas do segmento automotivo.

É Engenheira Civil, formada pela PUC Campinas e pós-graduada em Comércio Exterior pelo INPG e especialização em Gestão Empresarial pelo CEDEP/INSEAD França e é Life & Professional Coach, certificada pelas Sociedade Brasileira de Coaching e Institute of Coaching dos Estados Unidos;

 

5) Metodologia

Focada nos modernos conceitos de educação, no ciclo de aprendizagem vivencial, valorizando a experiência pessoal do profissional e estimulando sua participação nas atividades como debates, dinâmicas de grupo, exercícios práticos, filmes, simulações de situações e experiências do dia-a-dia de empresa.

Aulas com conteúdo embasados nos conhecimentos da Inteligência Emocional e Mudanças Comportamentais, com o aprendizado das técnicas de PNL - Programação Neurolinguística, Análise Transacional e Comunicação Efetiva

 

6) Avaliação de Aprendizagem

A presença mínima obrigatória é de 75%

 

7) Horários e Cronograma

Início e término das aulas: 25/04/2019 a 13/06/2019

Dia: quinta-feira

Horário: 19h às 22h30

 

8) Planos de Pagamento

Preço do curso: R$ 1.700,00

Financiado em 4 de parcelas fixas, sem juros ou correção monetária de R$ 425,00

Pagamento a vista: 10% de desconto

 

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